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  • 職位名稱
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  • 職位薪水
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:應屆畢業生|公司規模:200~500人|招聘人數:2|福利指數:78
  • 申請職位
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  • 崗位職責: 1、負責傳達董事長決議、決定和指示,督促檢查其貫徹執行情況; 2、全面負責董事長辦公室的各項工作; 3、協助董事長處理日常; 4、負責協調各部室、公司之間及各個項目工作的溝通、協調、組織、督辦反饋等工作; 5、負責按有關規定做好公司外來賓 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:3年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:若干|福利指數:74
  • 申請職位
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  • 崗位職責: 1、負責市場開發與業務拓展以及運動中心產品銷售工作;  2、服務與維系客戶,并開發新客戶;  3、做好資料收集與市場調查;  4、能夠帶領本部門人員完成公司下達的銷售任務。 具體要求: 1、有銷售行業3年以上管理經驗; 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:10~50人|招聘人數:2|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 1、根據部門總體市場策略編制自己分管的市場的銷售計劃。 2、全面掌握本市場的變化和競爭對手情況,了解客源市場布置的流量,注意市場結構的變化。 3、對本市場中的客源大戶要熟悉他們的基本情況,隨時關注其變化并適時做出應對。 4、管理開發好自己的客戶。 5、了解熟悉 更詳細...
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:200~500人|招聘人數:2|福利指數:82
  • 申請職位
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  • 具有一定的管理經驗和銷售能力 根據公司年度目標制定每月的銷售計劃,確定銷售策略。 負責公司整體銷售運作,包括計劃、組織、進度控制。 負責新客戶的開發以及原有客戶的維護。 市場信息的調查、分析、收集。 日常銷售業務:訂貨、發貨等的跟進以及出現問題時的處理。
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:3年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:10
  • 申請職位
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  • 1、區域銷售計劃的制定與執行; 2、銷售費用控制; 3、市場開發; 4、客戶關系管理; 5、銷售信息管理; 6、銷售團隊建設等
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:200~500人|招聘人數:1|福利指數:78
  • 申請職位
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  • 大區經理的職責是承擔公司在規定所轄區域市場的全面拓展,組織實施營銷推廣計劃,完成區域的銷售目標和利潤目標。 大區經理崗位職責: 1、參與公司銷售戰略、市場營銷策略的制定,執行公司營銷策略并對區域市場開拓進行策劃。 2、制定本區域營銷計劃、分解銷售目標。并 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:若干|福利指數:62
  • 申請職位
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  • 銷售燃料油,車用尿素,咨詢其他電話聯系
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:不限|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:98
  • 申請職位
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  • 1、按照公司合規要求,制定市場宣傳方向; 2、根據市場情況與公司要求擬定業績目標; 3、具備招聘與培訓的能力; 4、負責傳達上級所要求的任務,并督促下級完成任務目標;
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  • 學歷要求:高中|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:1
  • 申請職位
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  • 1、身高165以上,年齡35歲以下。男女不限 2、高中以上學歷、形象佳,具備較強的溝通能力及團隊意識,有進取心、身體健康;有汽車銷售經驗者優先錄用 薪資待遇:底薪+提成+獎金+加班+專業知識培訓 3000-6000元/月上不封頂 班次:早九晚五,一個月四天休 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 制定銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃。 建立和管理銷售隊伍。 負責公司的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:5年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:2|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 1.按照公司下達的銷售目標制定銷售計劃和銷售策略。 2.帶領和管理銷售團隊完成銷售目標和計劃,監督和指導下屬工作。 3.負責與客戶進行溝通交流,維系客戶關系。 4.激勵員工的斗志,對部門員工進行培訓。召開部門內銷售會議. 5.了解行業動態、進行市場開發 更詳細...
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  • 學歷要求:本科|工作經驗:5年以上|公司規模:10~50人|招聘人數:1|福利指數:64
  • 申請職位
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  • 要求熟悉與油田貿易相關的業務工作,5年以上相關管理工作經驗,本科以上學歷,工資面議。
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:5|福利指數:84
  • 申請職位
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  • 1、大專以上學歷,化工石油煉制專業優先考慮。 2、三年以上油銷售經驗,熟悉東北、華北成品油市場,有一定客戶資源,了解煉油裝置副產品。 3、良好的職業操守,強烈的進取心、精力充沛、身體健康、樂觀豁達、負有開拓精神。 4、較好的團隊管理能力。
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:20|福利指數:74
  • 申請職位
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  • 我們從來不缺人,缺的是人才!一年買車,兩年買房不是夢!你有多優秀,但必須有追求、有賺錢欲望、有目標、做事認真有責任心! 招賢納士 1、具備快速的學習能力; 2、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧 【任職資格】 1、五官端正! 2、有良 更詳細...
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:5年以上|招聘人數:2
  • 申請職位
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  • 一有銷售管理經驗 二熟知市場需求 三有目標懂戰術執行力強
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  • 學歷要求:不限|工作經驗:不限|公司規模:10~50人|招聘人數:2|福利指數:76
  • 申請職位
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  • 1協助總經理制定公司的發展戰略規劃 2負責指定所屬部門的工作計劃、管理方案、操作流程 3制定所負責業務的年度工作計劃并監督實施執行 4制定所負責部門的各項管理規章制度 5,積極協調和激勵所屬部門的工作 工資:3000-8000/月
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:1年以上|公司規模:1000人以上|招聘人數:3|福利指數:80
  • 申請職位
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  • 1、年齡22-45周歲。 2、大專以上學歷。 3、形象好、素質好。 4、有創業、行政、財務、醫學等相關經驗優。 福利待遇: 1、帶薪崗前培訓10天(接受金融界專業的理財基礎知識培訓),轉正獎金1500元,入職六個月內雙薪3000-3000,6000- 更詳細...
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  • 學歷要求:中專|工作經驗:3年以上|公司規模:10~50人|招聘人數:2|福利指數:70
  • 申請職位
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  • 銷售能力強;具有職業經理人精神,有創新管理能力;具備團隊協作精神;快速掌握業務知識,對家裝行業有一定了解。
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  • 學歷要求:大專|工作經驗:3年以上|公司規模:50~200人|招聘人數:1|福利指數:74
  • 申請職位
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  • 崗位職責:1.負責市場開發與業務拓展以及運動中心產品銷售工作; 2.服務與維系客戶,并開發新客戶; 3.做好資料收集與市場調查; 4.能夠帶領本部門人員完成公司下達的銷售任務。 任職要求: 1、有銷售行業3年以上管理經驗; 2、能精準了解市場需求,能帶領銷售部 更詳細...
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